Ley de empleo parcial 【 Salario, horas extras, vacaciones y otros beneficios 】

Calculo de salario, horas extras, vacaciones, bonificación familiar e IPS.

Con la presente ley se garantiza una protección integral al trabajador, otorgando mayor flexibilidad en los horarios de trabajo para jóvenes y mujeres que no pueden cumplir jornadas completas de 8 horas.

En qué consiste el empleo a  TIEMPO PARCIAL

Consiste en una modalidad a tiempo parcial, donde establece un mínimo de 16 horas y máximo de 32 horas a la semana.
Si supera las 32 horas semanales será considerado como “relación laboral a tiempo completo”.

Salario mínimo para empleadas domésticas - CALCULO POR DÍA, HORA

Reajuste de salario según la Ley de Trabajo Doméstico Nº 6338, que modifica el artículo 10 de la Ley 5407/15 del Trabajo Doméstico y dispone el pago del mínimo vigente para las domésticas.

• Salario mínimo: G. 2 192 839
• Salario hora: G. 10.542
• Jornal mínimo: G. 84.340.

Considerando el caso Juana María  trabaje 3 veces a la semana, en promedio 24 horas semanales, éste percibiría alrededor de G. 1.012.080 en el mes, sobre eso se calcula el 9% (G. 91.087) que se le descuenta sobre salario real.

La filosofía del dinero

Dinero, según la filosofía de Mafalda, Felipe y Manolito
 

Que tipos de sueldo tienes

Humor tipos de salarios.

Formulario 120 version 3 en formato 【 FORMATO EXCEL 】

El formulario 120 actualizado versión 3 en formato excel, para las personas que no pudieron actualizar su marangatui.

Plan de cuenta para sindicatos de trabajadores

Modelo de plan de cuenta que aplica para una asociación o  sindicatos de trabajadores.

Mobbing o acoso laboral

MOBBING, definida como la plaga laboral del siglo XXI, por su elocuente cifra.

Sabido es que la relación laboral se configura con la subordinación, remuneración y prestación personal del servicio y crea vínculos en el ámbito del trabajo (más allá del formalismo de un contrato de trabajo, la ausencia o existencia de éste, en nada afecta la relación laboral), sin embargo, el carácter de desequilibrio que presenta la relación, puede generar la práctica del maltrato o abuso laboral.

Código del Trabajo de la República del Paraguay 2019 - comentado y concordado

​Código del Trabajo de la República del Paraguay comentado y concordado con normas internacionales del trabajo, tratados sobre derechos humanos y normativas internas.

Elaborado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (Mtess) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Acciones con cotización - Títulos de capital acciones de otras empresas

Las acciones con cotización se refieren a las emitidas por una sociedad de capital está autorizada a cotizar en el mercado de valores.
Estas son las llamadas Sociedades Anónimas de Emisores de Capital Abierto (SAECA)
A continuación mostramos un ejemplo de compra de acciones de otra empresa y los movimientos que puede tener:

Acciones | formalidades de las acciones | tipos de acciones

Acciones: son las partes iguales en las que se divide el capital social de una sociedad anónima, documento que se entrega a cada accionista por el aporte integrado y a su vez constituye un conjunto de derechos que acuerda la posesión del tenedor. Las acciones deben ser de igual valor expresadas en moneda local, un mismo título puede representar a más de una acción.

Art.1062 No se podrán emitir acciones por una suma inferior a su valor nominal.
Queda prohibida la emisión de acciones por debajo de su valor nominal.