Me consultaron una cuestión laboral, y yo no tuve respuesta.
Una persona que trabajó medio día durante un año, tiene vacaciones causadas de 12 días aún por el hecho de haber trabajado medio día en ese periodo?
Agradezco de antemano sus colaboraciones, que para muchos va a ser fácil, especialmente para los amigos contadores/abogados.
Respuesta:
La verdad, el código laboral menciona como derecho a vacaciones solo el factor antigüedad con el mismo empleador, por tanto, correspondería el mismo beneficio
Una persona que trabajó medio día durante un año, tiene vacaciones causadas de 12 días aún por el hecho de haber trabajado medio día en ese periodo?
Agradezco de antemano sus colaboraciones, que para muchos va a ser fácil, especialmente para los amigos contadores/abogados.
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La verdad, el código laboral menciona como derecho a vacaciones solo el factor antigüedad con el mismo empleador, por tanto, correspondería el mismo beneficio
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